Tag Archive for: #szkoleniadladyrektorów

Czy na pewno chcesz zmiany liderze?

Zasługujemy na lepszą edukację!

Czy stawianie stopni to przestępstwo?

Zasługujemy na lepszą edukację!

Liderka wraca!

Ta sama, ale nie taka sama! Właśnie skończyłam 70 lat!

Wakacje – czas na bycie sobą i ze sobą

5 sposobow, aby odnaleźć siebie.
Teraz jest ten moment, by przestać podążać za oczekiwaniami innych ludzi i zacząć pisać własną historię. Swój własny scenariusz życia.

Mów o zachowaniu, nie o osobie

Czym się różni stwierdzenie: „Jesteś beznadziejną bałaganiarą.” od „Nie posprzątałaś w swoim pokoju.” W pierwszym oceniasz osobę, w drugim stwierdzasz pewien fakt, mówisz o zachowaniu. Osobę trudno zmienić, zachowania – można. Jeśli uwierzysz we wszystkie „Jesteś”, które inni kierują do Ciebie, to… zapomnisz jaka jesteś naprawdę. A zachowanie – można zmienić. Jak więc lepiej komunikować się z innymi i ze sobą?

Jak zmienić folwark w nowoczesną organizację, czyli co może robić lider, aby ludzie poczuli się odpowiedzialni za swoje działania.

Czym jest kultura folwarczna? Co jest jej przeciwieństwem? Co może robić lider, aby ludzie mieli gotowość za branie odpowiedzialności za swoje działanias i nie oczekiwali, że inni będa za nich decydować? Na te pytania szukam odpowiedzi.

Podstawowa kompetencja lidera – myślenie i planowanie strategiczne

To właśnie umiejętność myślenia strategicznego jest tym, co sprawia, że stajemy się autentycznymi liderami. Tej kompetencji nie oczekujemy od podwładnych, jest ona niezbędna dla liderów! Dziś zastanowimy się, jak to robić w zmiennym i szybkim świecie. Poznaj 10 zasad tworzenia strategii.

7 zasad lidera w czasach BANI

Tag Archive for: #szkoleniadladyrektorów